萍乡学院“课堂教学人人达标”活动方案

信息类别:规章制度   发布时间:2018-12-07 20:41:18 点击数:

 萍学院发〔2018〕23号

 

 

关于印发《萍乡学院“课堂教学人人达标”活动方案》的通知

 

各二级学院、部门:

《萍乡学院“课堂教学人人达标”活动方案》经校长办公会审议通过,现印发给你们,请结合实际认真贯彻执行。

 

 

萍乡学院

2018年4月27日

 

 

 

 

萍乡学院“课堂教学人人达标”活动方案

 

为深入推进教学改革,进一步提升教师的课堂教学能力和水平,构建高效课堂,提高课堂教学质量,特制定本方案。

一、活动目的

课堂教学是实施素质教育、专业教育,促进学生全面发展的主阵地,是落实人才培养目标的主渠道。通过“课堂教学人人达标”活动,激励广大教师重视教学、投入教学和研究教学,促进教学内容、教学方法和教学手段的改革,不断提高课堂教学质量,实现人才培养目标。

二、活动对象

我校全体任课教师。

三、活动标准

以《萍乡学院课堂教学规范》为基本标准。

四、组织机构

1.学校设立“课堂教学人人达标”活动领导小组,负责制定活动方案及达标标准,审核认定评价结果。

 长:史焕平

副组长:郭  

 员:肖文福、彭豪、易逢荣、二级学院院长、评建办成员

2.二级学院成立相应的考核小组,由二级学院教学评估组成员构成,负责组织教师自查自纠,开展教学评估。

五、活动实施

(一)宣传阶段(2018年5月1日~5月10日)

利用微信平台、OA系统、校外网、简报、校报、广播等多种媒体手段,做好“课堂教学人人达标”的宣传发动工作,使广大师生明确该项活动的目的和意义

(二)实施阶段

1.自查自纠阶段(2018年5月11日~2018年5月20日):全体教师按照达标标准检查教学材料以及课堂教学是否达标。

2.二级学院检查阶段(2018年5月21日~2018年11月30日):根据《萍乡学院课堂教学质量评估总体方案》(萍学院字〔2017〕6号)文件,以二级学院教学评估组为单位,对教师的教学材料进行检查,组织听课评估,并于2018年11月30日前将2018年度《教学质量评估结果汇总表》交评建办。

3.督查阶段(2018年12月1日~2018年12月31日):评建办根据二级学院上报的评估结果,组织专家对排名后15%的教师进行再次评估,并提出整改意见与建议。

(三)整改阶段(2019年2月20日~2019年6月30日)

相关教师根据专家提出的意见与建议进行整改,二级学院负责对教师的整改工作进行指导和监督,评建办组织专家进行再次督查。

六、考核方式

1.材料检查

检查课堂教学“五有”材料、实验教学“七有”材料编写是否完整,格式是否规范。具体达标标准参照附件1、附件2。

2.课堂听课

考核任课教师在教学态度、教师素质、教学内容、教学方法、教学手段和教学效果等方面是否达标。具体达标标准参照附件3、附件4、附件5。

七、达标认定

采用百分制,一般按二级学院教学评估组听课平均分(60%)、学生网上评课平均分(20%)、教学文件规范执行情况(20%)所得分构成相应的等级。90分以上为优秀、80~89分为良好,60~79分为合格,60分以下为不合格。

根据高教研究与质量评估中心审定的“优秀、良好、合格、不合格”四个质量等级,原则上合格以上教师视为达标,不合格则视为不达标。但是为了更好地迎接本科教学工作合格评估,确保课堂教学人人达标,经评建办组织专家对排名后15%的教师进行评估,或经校领导抽查,发现有部分教师的教学材料和课堂教学存在较大问题,仍认定其为不达标,须接受整改。

八、结果使用

评建办于2019年上半年公布2018年度全校达标教师和未达标教师名单,结果将作为教师评先评优、职称评定的重要参考。

九、本方案由评建办负责解释。


附件1:

课堂教学“五有”材料评价表

任课教师:               课程名称:               授课班级:                  

周学时/总学时:          授课时间:               授课地点:                  

评价项目

评  价  指  标

分值

评分

教学进度表

按时完成(2分)

10

 

内容完整,填写信息无错误(2分)

各项小计相加无错误(2分)

格式标准,根据教学大纲进行编写(4分)

教学大纲

(课程标准)

格式标准,填写规范,内容完整(6分)

20

 

根据教学内容编写,有重点难点,内容丰富(10分)

课时分布合理,与进度表大致相同(4分)

教案

按时完成(2分)

30

 

格式标准,填写规范,内容完整(10分)

根据大纲进行编写,每次课程均有教案,教学过程设计合理(10分)

教学备注填写完整,教学后记为手写(8分)

考勤

小班教学考勤数应大于课时数的80%(10分)少一次扣一分

10

 

合班课程考勤可采取抽查方式,次数应大于课时数的60%少一次扣一分

作业批改

完整的记录,记录真实合理(5分)

10

 

 

应于章节数相同次数,少一个章节扣一分(5分)

合 计

100

 

评价与建议

(教研室主任填写)

整改措施

(教师本人填写,必须手写)

二级学院教学评估组成员签字:   

 

   

 

附件2:

实验教学“七有”材料评价表

任课教师:               课程名称:               授课班级:                  

周学时/总学时:          授课时间:               授课地点:                  

评价项目

评  价  指  标

分值

评分

教学进度表

按时完成(2分)

10

 

内容完整,填写信息无错误(2分)

各项小计相加无错误(2分)

格式标准,根据实验教学大纲进行编写(4分)

实验教学大纲

格式标准,填写规范,内容完整(6分)

20

 

根据教学内容编写,有实验教学目的与基本要求,有实验教学的内容与要求

(10分)

课时分配合理,与进度表大致相同(4分)

自编实验教学指导书或教案

按时完成(2分)

30

 

格式标准,填写规范,内容完整(10分)

根据大纲进行编写,每次课程均有自编实验教学指导书或教案,实验目的明确、内容具体、过程或步骤详细(10分)

有实验教学考核考核评定要求(8分)

考勤

教学考勤数应大于课时数的80%(6分)少一次扣一分

6

 

实验报告批改

有完整的实验报告批改记录,记录真实合理(3分)

6

 

批改次数应与开出实验项目数相同,少一个扣一分(3分)

实验室使用记录本

记录详细规范(4分),少一次扣一分。

4

 

耗材领用记录

记录详细规范(4分),少一次扣一分。

4

 

 

合 计

100

 

评价与建议

(教研室主任填写)

 

 

整改措施

(教师本人填写,必须手写)

 

 

 

二级学院教学评估组成员签字:

 

   


附件3:

实验课教学评价表

任课教师:          课程名称:                实验(实训)项目:             

时间:       日(星期    节)听课班级:         上课地点:         

评价项目

评  价  指  标

分值

评分

教学态度

课前准备充分,教学文件齐全,遵守教学纪律

10

 

精神饱满,管理严格,指导耐心

教师素质

仪表端庄,教态得体

10

 

教学语言表达清晰、准确,逻辑性强,板书工整、设计合理

教学内容

内容符合教学大纲、实验(实训)指导书等要求,信息量适合学生实际

30

 

结合职业岗位需求,注重教学内容的实用性和实效性

任务设计合理、讲解清楚,与教学目标相对应

重点突出,难点处理得当,突出能力培养

教学方法和手段

能掌控学生学习状态,采取有效措施科学组织教学

30

 

学生分组科学,教师示范操作规范,符合职业技能鉴定或行业标准

根据课程内容和特点,科学设计教学组织流程,灵活运用教学手段

教学效果

教学过程安全高效,学生操作认真、动手积极,能达成教学目标

20

 

实验(实训)技能得到提高,观察分析问题、解决问题的能力得到提高

合 计

100

 

学生出勤情况

好□  较好□  一般□  差□  非常差□

评价

建议

 

专家意见

 

听课人:

 

   

 

 


附件4:

课堂教学评价表

任课教师:          课程名称:                 教学章(节):              

时间:       日(星期    节)听课班级:      上课地点:         

评价项目

评  价  指  标

分值

评分

教学态度

课前准备充分,教学文件齐全,遵守教学纪律

10

 

精神饱满,治教严谨,授课认真

教师素质

仪表端庄,教态得体

10

 

教学语言表达清晰、准确,逻辑性强,板书工整、设计合理

教学内容

教学内容符合教学大纲(课程标准)要求,信息量适合学生实际

30

 

精心组织教学内容,不照搬教材,不照本(屏)宣科

结合专业特点,注重教学内容的科学性、先进性和实用性

重点突出,难点处理得当,突出能力培养

教学方法和

手段

能掌控学生学习状态,采取有效措施科学组织教学

30

 

选用案例、讨论、情景模拟等教学方式,引导、启发学生参与教学活动

结合课堂内容使用挂图、模型、实物或多媒体辅助教学,展示效果好

教学效果

学生对教学的综合反映好,能达成教学目标

20

 

课堂气氛活跃,学生参与程度高,学生综合素质和能力得到提高

合 计

100

 

学生出勤情况

好□  较好□  一般□  差□  非常差□

评价
与建议

 

专家意见

 

听课人:

     

附件5:

艺体类技能课教学评价表

任课教师:          课程名称:                 教学章(节):                

时间:       日(星期    节)听课班级:      上课地点:         

评价项目

评  价  指  标

分值

评分

教学态度

课前准备充分,教学文件齐全,遵守教学纪律

10

 

精神饱满,治教严谨,指导耐心

教师素质

仪表端庄,教态得体

10

 

教学语言表达清晰、准确,逻辑性强,板书工整、设计合理

教学内容

教学内容符合教学大纲(课程标准)要求,信息量适合学生实际

30

 

按课程需要安排示范内容,示范准确、得体、熟练

注重学生技能培养,强化学生动手(动口)能力

重点突出,难点处理得当

教学方法和

手段

能掌控学生学习状态,采取有效措施科学组织教学

30

 

根据课程内容和特点,科学设计教学组织流程,灵活运用教学手段

注重学生个性化培养,能激发学生的创新精神和实践能力

教学效果

学生对教学的综合反映好,能达成教学目标

20

 

课堂气氛活跃,学生参与程度高,学生专业素质和实践能力得到提高

合 计

100

 

学生出勤情况

好□  较好□  一般□  差□  非常差□

评价与

建议

 

专家意见

 

听课人:

   

                                                                                 

萍乡学院办公室                                                  2018年4月28日印发

  • 附件【附件1.doc】已下载
  • 附件【附件2.doc】已下载
  • 附件【附件3.doc】已下载
  • 附件【附件5.doc】已下载
  • 附件【附件4.doc】已下载